力高控股學習周開班啦 董事長開講:如何成為一名優秀的力高人
2017-8-9 15:14:13 來自:本站

 76日晚上6點,為時三個月的力高控股學習周活動拉開序幕。力高控股總部的大會議室里燈火通明, 公司總部的全體干部員工齊聚一堂,在輕松愉悅的氛圍中快樂學習。

本次培訓班主題圍繞“如何成為一名優秀的力高人”展開,董事長陳曉軍提出,“感受力高企業文化,從公司的愿景、使命、價值觀出發,樹立正確的人生觀價值觀,讓每一個力高人都能很清楚地知道我們的價值在哪里,每一個力高人都能擁有強烈的歸屬感,每一個力高人都是力高的主人,每一個力高人凝聚力量,形成合力,將力高的文化價值觀傳遞下去。”

 

 

 

要成為一名優秀的力高人,要做到“四情”。

 

 

有激情

激情始終是擺在第一位的,一個人工作沒有激情是不會快樂的。不要把工作看成是一種謀生的手段,而應該把工作當成一種樂趣,這樣你才能為工作投入,甚至為它癡迷,所有的困難也都會變得輕松起來,因為工作已經成為一種快樂和享受。

我們力高人要以蓬勃向上的積極心態來對待工作。一是要對工作有激情,工作充滿了激情,不僅是對工作的自信,也是一種對工作的敬業精神;二是對生活有激情,我們無法調整環境來完全適應自己的生活, 但我們可以改變心境,可以調整態度來適應一切的環境,要對自己的生活充滿希望,給自己的家庭帶去歡樂;三是對未來有激情,不要杞人憂天,更不要讓自己的生活充滿悲觀和灰暗,要對自己的未來充滿激情,活在當下,珍惜每一天,讓自己活的更有意義。

 

有性情

每個人都有獨特的個性,不要被環境磨滅了個性,要知道,個性恰恰是你最大的優勢。

作為一名優秀的力高人,我們要具備擔當意識,在職責面前要敢想、敢做、敢當,不斷增強敢于擔當的勇氣,提升敢于擔當的能力,彰顯敢于擔當的胸懷;我們要具備責任意識,責任心強不強是決定我們的工作是否完成好的重要因素。要有強烈的責任心,只要盡心盡責,再復雜的問題都能迎刃而解;我們要具備魄力,這要求我們平時做事要有魄力,不要優柔寡斷,不怕得罪人,敢于說,敢于講,能聽到不同的聲音,是好的現象;我們要具備個性,每個人身上都有獨特的東西,每個人都有長處,自己的長處要保護好,保有一份自己的興趣愛好。

 

有真情

人與人之間都要真誠,都要坦誠相待。君子坦蕩蕩,做每一件事情都要光明磊落的做,認真負責,腳踏實地。失去信任是最大的失敗,每一個力高人都要銘記這一點,無論是對上司,還是對下屬,都要以誠待人,以信為本。

 

有恩情

“感恩的心,感謝有你,伴我一生讓我有勇氣做我自己。感恩的心,感謝命運,花開花落我一樣會珍惜。”  不懂得感恩的人是不會有人幫助你的。一件事情沒有理所當然,只有順其自然。我們要懷著一顆感恩的心,感恩社會,感恩父母,感恩公司,感恩我們身邊的每一個人,因為他們給了我們生存的勇氣和奮斗的力量。  

 

要成為一名優秀的力高人,要做到“五力”。

 

 

有定力

人的價值觀很重要,要有事業、精神的追求。要堅信自己,踏實、專注地做好一件事情,將一件事情做精做好。天上沒有掉下來的餡餅,只有一步一個腳印,努力奮斗,才能實現自己的夢想。

 

有毅力

碰到困難的時候要堅持,堅持,再堅持。每個人在工作生活中都會受委屈,都會遇到挫折,但是我們要記住,挫折不是失敗,在挫折面前不退縮,繼續朝著一個方向堅持,并在堅持之中不斷的修正、完善,相信定會迎來勝利的曙光。

有能力

我們每個人都要善于學習。要善于從錯誤中學習,在逆境中、挫折中成長,做錯了不要緊,但是要學會思考,下次不要再犯同樣的錯誤;要善于標桿式學習,找準你的學習對象,堅持數載,必將有所成;要善于游學式學習,在休息時間多到大自然里去走一走,看一看,感受大自然規律,思考自己的人生,通過不斷的思考、提煉,為自己的人生制定一個方向;要善于從書中學習,書中自有黃金屋,每讀一篇文章,去認真思考、領悟文章所表達的含義,對人生有所啟發。

 

有合力

我們要具備團隊精神,要有大局意識、服務意識和協調意識。團隊精神是凝聚團隊力量,促進團隊進步的內在力量。 小溪只能泛起小小的浪花,大海才能迸發出驚濤駭浪。每件事情,無論大小,都需要大家齊心協力,發揮出自己的特長,把自己的那份工作做好。只有所有員工上下一心,企業才能不斷做大做強。

 

有魅力

一個人具備人格魅力,才能打動人,吸引人。在處理社會關系上,對人真誠熱情;在對待工作事業上,表現得勤奮認真;在對待自己的時候,要求嚴格,自勵而不自大,從平時的生活習慣、待人接物、處事能力等長期積累下來,由內而外地散發出一種魅力。有人格魅力的人,充滿著正能量,有十足的感召力和號召力。我們每位力高人要從身邊的點滴做起,樹立一個好的形象,培養自己的人格魅力。

 

要成為一名優秀的力高人,要做到“四干”。

 

 

敢干事 肯干事 能干事 干成事

擔當是責任,實干是作風。擔當,就要想干事敢干事;實干,就要干實事干成事。干事情是積累經驗,積累財富的手段,“四干”體現的是膽識、氣魄,詮釋的是責任、擔當。常言道,心有多大,舞臺就有多大。這是安身立命、成就事業的力量之源。只有敢想,才有敢干;只有敢干,才能成功。

 

此次培訓會的開展,提供了一個大家彼此交流學習的機會,也增強了公司干部員工的凝聚力,對未來的工作、生活充滿了期待。

(編輯 程茜)

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